Bog'lanish

Telefon
(+998 74) 223-49-02

Elektron manzil
andijon@adliya.uz

Habarni yuborish
Ishonch telefoni 1008
25.07.2022

Andijon viloyati adliya boshqarmasi quyidagi lavozimlarga ishga taklif etadi:

Tuman (shahar) adliya bo‘limi Inson huquqlarini himoya qilish va huquqni qo‘llash amaliyotini o‘rganish bo‘linmasi bo‘yicha:

  1. Asaka tuman adliya bo‘limi Inson huquqlarini himoya qilish va huquqni qo‘llash amaliyotini o‘rganish bo‘linmasi yetakchi maslahatchisi 1 ta shtat.
  2. Qo‘rg‘ontepa tuman adliya bo‘limi Inson huquqlarini himoya qilish va huquqni qo‘llash amaliyotini o‘rganish bo‘linmasi yetakchi maslahatchisi 1 ta shtat.
  3. Xononbod shahar adliya bo‘limi Inson huquqlarini himoya qilish va huquqni qo‘llash amaliyotini o‘rganish bo‘linmasi bosh maslahatchisi 1 ta shtat.

 

Faoliyat yo‘nalishi:

·         qabul qilinayotgan qonunlar va boshqa normativ-huquqiy hujjatlarning mazmun-mohiyati va ahamiyatini tumanlar tuzilmalaridagi ijrochilarga yetkazish, “respublika - viloyat - tuman - mahalla” prinsipi bo‘yicha huquqiy targ‘ibot va aholining huquqiy savodsizligiga barham berish borasida, shu jumladan boshqa huquqni muhofaza qiluvchi va sud organlari bilan birgalikda chora-tadbirlarni amalga oshirish;

·         hokimlarga hamda davlat organlari va tashkilotlarining tumanlar (shaharlar) tuzilmalariga qonunlar va boshqa normativ-huquqiy hujjatlarni qo‘llash masalalari bo‘yicha maslahatlar berish;

·         davlat organlari va tashkilotlari tuman (shahar) tuzilmalarining qonunlar va boshqa normativ-huquqiy hujjatlar ijrosini tashkil etish bo‘yicha faoliyatiga uslubiy rahbarlik qilish va muvofiqlashtirish;

·         tumanlar (shaharlar) hokimlari va xalq deputatlari Kengashlarining normativ-huquqiy tusdagi qarorlarini qonun hujjatlariga, mamlakatimizda amalga oshirilayotgan islohotlarning maqsad va vazifalariga muvofiqligi nuqtai nazaridan huquqiy ekspertizadan o‘tkazish;

·         huquqni qo‘llash amaliyotini o‘rganish va tahlil qilish, uning barqarorligi va bir xilligini ta’minlash bo‘yicha takliflarni ishlab chiqish;

·         fuqarolarning kundalik hayotida uchraydigan huquqiy muammolarni tahlil qilib borish, aniqlangan kamchiliklarni bartaraf etish bo‘yicha ijtimoiy munosabatlarni tartibga soluvchi qonun hujjatlari takomillashtirilishini ta’minlash;

·         inson huquqlarini himoya qilish bo‘yicha chora-tadbirlarni amalga oshirish, o‘z vakolatlari doirasida jismoniy va yuridik shaxslarning murojaatlarini ko‘rib chiqish;

·         davlat organlari va tashkilotlarining tuman (shahar) tuzilmalarida huquqiy ishlarning holatini monitoring qilish, shuningdek, ularning yuridik xizmatlari faoliyatini muvofiqlashtirish, nazorat qilish va metodik ta’minlash;

·         davlat xizmatlari markazlari va ularning filiallari, FHDYo organlari hamda yuridik xizmat ko‘rsatish markazlari faoliyati ustidan umumiy rahbarlik va nazoratni amalga oshirish;

           

Mehnat sharoiti va ish haqi:

·         ish rejimi: besh kunlik ish haftasi, ikki kun dam olish kunlari bilan (shanba, yakshanba);

·         munosib ish haqi (martaba daraja-unvon, ish staji, oylik shaxsiy ustama va boshqalar);

·         xorijda malaka oshirish va stajirovka o‘tash imkoniyati;

·         qonun hujjatlarida nazarda tutilgan majburiy ijtimoiy ta’minot paket;

·         idoraviy tibbiy xizmat va sog‘lomlashtirish maskanidan foydalanish imkoniyati mavjud.

 

Qo‘shimcha afzalliklar:

·         zamonaviy fikrlaydigan va ahil jamoa;

·         davlat xizmatlarida yuqori lavozimlarga ko‘tarilish imkoniyati.

 

Lavozimga qo‘yiladigan malaka va ko‘nikma talablar

 

  • faoliyat yo‘nalishlari bo‘yicha qonunchilikni bilishi;
  • axborotni tahlil qila olish va umumlashtirish;
  • davlat dasturi va boshqa tadbirlar rejasini amalga oshirish;
  • rasmiy hujjatlar loyihalarini tayyorlash;
  • jamoada ishlash qobiliyatiga ega bo‘lish;
  • sohani va qonunchilikni takomillashtirish bo‘yicha takliflar tayyorlash;
  • tarkibiy bo‘linma rahbari tomonidan berilgan topshiriqlarni ijro qilish;
  • kommunikabillik qobiliyatiga ega bo‘lish;
  • huquqiy targ‘ibot ishlarini amalga oshiradi.

 

Rasmiy talablar:

  • oliy yuridik ma’lumot;

·       muqaddam bevosita faoliyat yo‘nalishida ishlaganlar afzallikga ega bo‘ladi;

·       davlat tilini mukammal bilish hamda xorijiy tillarni (rus va ingliz tillari) mukammal bilish (ustuvorlik beriladi).

 

Yuridik xizmat ko‘rsatish markazlaridagi bo‘sh (vakant) lavozimlar:

T/r

Markaz nomi

Markaz boshlig‘i

Bosh

yuriskonsulti

Jami

1.

Andijon shahar

 

1

1

2.

Andijon tuman

 

1

1

3.

Ulug‘nor tuman

 

1

1

 

Faoliyat yo‘nalishi:

·                     yuridik xizmat ko‘rsatiladigan davlat organlari va tashkilotlari faoliyatini huquqiy jihatdan ta’minlash;

·                     davlat tashkilotlariga sifatli va malakali yuridik yordam ko‘rsatish;

·                     davlat tashkilotlari xodimlarining huquqiy savodxonligi va huquqiy madaniyatini oshirish;

·                     davlat tashkilotlarining mulkiy hamda boshqa huquqlari va qonuniy manfaatlari o‘z vaqtida, har tomonlama va samarali himoya qilinishini ta’minlash;

·                     davlat tashkilotlari tomonidan qabul qilinayotgan hujjatlarning qonuniy hamda har tomonlama puxta va sifatli bo‘lishini ta’minlash.

Rasmiy talablar:

·                     yurisprudensiya mutaxassisligi oliy ma’lumotga yoki Toshkent davlat yuridik universiteti huzuridagi Yuridik kadrlarni xalqaro standartlar bo‘yicha qayta tayyorlash kurslarini tamomlagan va belgilangan namunadagi diplomga ega bo‘lish;

·                     mutaxassislik bo‘yicha kamida 2 yil ish staji (markaz boshlig‘i lavozimi uchun), muqaddam bevosita faoliyat yo‘nalishida ishlaganlar afzallikga ega bo‘ladi;

·                     davlat tilini mukammal bilish hamda xorijiy tillarni (rus va ingliz tillari) mukammal bilish (ustuvorlik beriladi).

 

Davlat xizmatlari markazlaridagi bo‘sh (vakant) lavozimlar:

T/r

Hudud nomi

Lavozim nomi

Shtat

1

Andijon shahar

Davlat xizmatlari markazi Davlat ro‘yxatidan o'tkazish va ruxsat beruvchi hujjatlarni rasmiylashtirish xizmatlarini ko'rsatish sho'basi yetakchi mutaxassisi

1

2

Andijon shahar

Davlat xizmatlari markazi,Telefon xizmati ko'rsatish va servis sho'basi Servis-menejeri

1

3

Asaka tuman

Davlat xizmatlari markazi,Hujjatlarni qabul qilish va taqdim etish sho'basi katta mutaxassisi

1

4

Qo‘rg‘ontepa tumani

Davlat xizmatlari markazi,Davlat ro‘yxatidan o‘tkazish va ruxsat beruvchi hujjatlarni rasmiylashtirish xizmatlarini ko‘rsatish sho'basi katta mutaxassisi

1

5

Qo‘rg‘ontepa tumani

Davlat xizmatlari markazi Axborot kommunikatsiya texnologiyalari sho’basi hisoblash texnikasi operatori

1

6

Shahrixon tumani

Davlat xizmatlari markazi Axborot kommunikatsiya texnologiyalari sho’basi hisoblash texnikasi operatori

1

 

Davlat ro‘yxatidan o‘tkazish va ruxsat beruvchi hujjatlarni rasmiylashtirish xizmatlarini ko‘rsatish bo‘limi (sho‘basi) va Hujjatlarni qabul qilish va taqdim etish bo‘limi (sho‘basi) yetakchi, katta mutaxassisi va servis-menejeri lavomimlari bo‘yicha

Faoliyat yo‘nalishi:

yagona darcha” tamoyili bo‘yicha davlat xizmatlari ko‘rsatishni ta’minlash;

• tadbirkorlik sub’ektlari tomonidan ro‘yxatdan o‘tkazish, ruxsat berish va litsenziya tartibotlaridan o‘tishda shaffoflikni ta’minlash;

• davlat organlari va davlat xizmatlari ko‘rsatadigan boshqa tashkilotlar bilan mustahkam o‘zaro hamkorlik o‘rnatish, tadbirkorlik sub’ektlariga davlat xizmatlari ko‘rsatishda byurokratik to‘siqlarga yo‘l qo‘ymaslik;

• tadbirkorlik sub’ektlariga axborot yordami ko‘rsatish, shu jumladan davlat xizmatlari ko‘rsatish tartibi va muddatlari to‘g‘risida bepul konsultatsiyalar berish;

• ish haftasi davomida belgilangan tartibda Davlat xizmatlari markazi axborot–kommunikatsiya tizimi, shuningdek, kompyuter qurilmalarining tanaffuzsiz ishlashini ta’minlash;

• Davlat xizmatlari markazi xodimlarini davlat xizmatlari haqidagi ma’lumotlarni olish uchun davlat organlarining rasmiy saytlaridagi zarur axborotlar bilan tanishtirish;

• arizachilar tomonidan navbatni kutishlari uchun navbatni boshqarish elektron tizimining uzluksiz ishlashini tashkil qilish.

 

Rasmiy talablar:

 

· huquqshunoslik, iqtisodiy, moliyaviy, soliq, bank ishi yoxud axborot texnologiyalari mutaxassisligi bo‘yicha oliy ma’lumotga ega bo‘lish;

· davlat tilini mukammal darajada bilish (rus va ingliz tillarini bilish ustunlik beradi);

· shaxsiy xususiyatlar: mehnatsevarlik, xushmuomalalik, diplomatiya, vazminlik, vijdonlilik.

Davlat xizmatlari markazi Axborot kommunikatsiya texnologiyalari sho’basi hisoblash texnikasi operatori lavozimlari bo‘yicha

Faoliyat yo‘nalishi:

· banklar va kredit byurolari, ularning filial va vakolatxonalaridan tashqari barcha tadbirkorlik sub’ektlarini davlat ro‘yxatidan o‘tkazish ishlarini tashkillashtirishda markaz xodimlariga ko‘maklashish;

· ariza beruvchilarning vakolatli organlar bilan kontaktsiz o‘zaro hamkorlik qilishini ta’minlash;

· arizalarning vakolatli organlarga ular bo‘yicha qaror qabul qilish
va ularni tegishli ravishda rasmiylashtirish uchun o‘z vaqtida berilishini ta’minlash;

· serverlar va ishchi stansiyalarga tarmoqlararo dasturiy ta’minotini o‘rnatish va serverdagi tizimni konfiguratsiyalash;

· fayl-serverlar, ma’lumotlar bazasini boshqarish tizimi serverlari
va kompyuterlardagi (ishchi stansiya) dasturiy ta’minotni integratsiyalash (o‘zaro bog‘lash)ni ta’minlash;

· serverlar va ishchi stansiyalar dasturiy ta’minotining yaroqligini ta’minlash;

· foydalanuvchilarni ro‘yxatdan o‘tkazish, identifikator va parollarni berish.

Rasmiy talablar:

 

· axborot texnologiyalari mutaxassisligi bo‘yicha oliy yoki o‘rta-maxsus ma’lumotga ega bo‘lish;

· davlat tilini mukammal darajada bilish (rus va ingliz tillarini bilish ustunlik beradi);

· shaxsiy xususiyatlar: mehnatsevarlik, xushmuomalalik, diplomatiya, vazminlik, vijdonlilik.

Mehnat sharoiti va ish haqi:

· barcha mehnat sharoitlari yaratilgan zamonaviy idora;

· ish rejimi: besh kunlik ish haftasi, ikki kun dam olish kunlari bilan (shanba, yakshanba);

· oylik ish haqi lavozimga qarab;

· qonun hujjatlarida nazarda tutilgan majburiy ijtimoiy ta’minot paket.

· idoraviy tibbiy xizmat va sog‘lomlashtirish maskanidan foydalanish imkoniyati mavjud.

 

Tuman (shahar) adliya bo‘limi FHDY bo‘limlari bo‘yicha:

 

1. Buloqboshi tuman adliya bo‘limi, FHDY bo‘limi 1-toifali inspektori 1 ta shtat.

2. Xonobod shahar adliya bo‘limi, FHDY bo‘limi 1-toifali inspektori 1 ta shtat.

      3.Shahrixon tuman adliya bo‘limi, FHDY bo‘limi 1-toifali inspektori 1 ta shtat.

 

Faoliyat yo‘nalishi:

· jismoniy va yuridik shaxslarga fuqarolik holatlari dalolatnomalarini qayd etish bo‘yicha davlat xizmatlarini ko‘rsatish;

· fuqarolik holati dalolatnoma yozuvlariga o‘zgartirish, tuzatish va qo‘shimchalar kiritish;

· fuqarolik holati dalolatnoma yozuvlarining hisobini yuritish;

· fuqarolik holati dalolatnoma yozuvlarini va qonunda belgilangan boshqa hujjatlarni saqlanishini ta’minlash;

· fuqarolarga (o‘zlariga nisbatan tuzilgan dalolatnoma yozuvlari bo‘yicha) fuqarolik holati dalolatnoma yozuvlari qayd qilinganligi haqida guvohnomalar, zarur hollarda takroriy guvohnomalar va ma’lumotnomalar berish.

           

Mehnat sharoiti va ish haqi:

·         ish rejimi: besh kunlik ish haftasi, ikki kun dam olish kunlari bilan (shanba, yakshanba);

·         munosib ish haqi (martaba daraja-unvon, ish staji, oylik shaxsiy ustama va boshqalar);

·         xorijda malaka oshirish va stajirovka o‘tash imkoniyati;

·         qonun hujjatlarida nazarda tutilgan majburiy ijtimoiy ta’minot paket;

·         idoraviy tibbiy xizmat va sog‘lomlashtirish maskanidan foydalanish imkoniyati mavjud.

 

Qo‘shimcha afzalliklar:

·         zamonaviy fikrlaydigan va ahil jamoa;

·         davlat xizmatlarida yuqori lavozimlarga ko‘tarilish imkoniyati.

 

Lavozimga qo‘yiladigan malaka va ko‘nikma talablar

 

  • faoliyat yo‘nalishlari bo‘yicha qonunchilikni bilishi;
  • axborotni tahlil qila olish va umumlashtirish;
  • davlat dasturi va boshqa tadbirlar rejasini amalga oshirish;
  • rasmiy hujjatlar loyihalarini tayyorlash;
  • jamoada ishlash qobiliyatiga ega bo‘lish;
  • sohani va qonunchilikni takomillashtirish bo‘yicha takliflar tayyorlash;
  • tarkibiy bo‘linma rahbari tomonidan berilgan topshiriqlarni ijro qilish;
  • kommunikabillik qobiliyatiga ega bo‘lish;
  • huquqiy targ‘ibot ishlarini amalga oshiradi.

1-toifali inspektor lavozimi uchun rasmiy talablar:

  • huquqshunoslik bo‘yicha oliy ma’lumotga ega bo‘lish;
  • davlat tilini mukammal darajada bilish (rus va ingliz tillarini bilish ustunlik beradi);
  • shaxsiy xususiyatlar: mehnatsevarlik, xushmuomalalik, diplomatiya, vazminlik, vijdonlilik.

 

Andijon viloyat adliya boshqarmasi markaziy apparatidagi mavjud vakan lavozimlar:

 

1.      Moliya iqtisod bo‘limi kichik mutaxassisi;

2.      Ombor mudiri;

3.      Rahbar kotibi;

4.      Boshqarma kassiri.

 

Rasmiy talablar:

 

· Moliya iqtisod sohasida oliy yoki o‘rta-maxsus ma’lumotga ega bo‘lish;

· davlat tilini mukammal darajada bilish (rus va ingliz tillarini bilish ustunlik beradi);

· shaxsiy xususiyatlar: mehnatsevarlik, xushmuomalalik, diplomatiya, vazminlik, vijdonlilik.

 

Murojaat muddati va manzil:

· nomzodlar 2022-yil 10-avgustga qadar Adliya vazirligining https://vacancy.adliya.uz/ saytidan ro‘yhatdan o‘tgan holda quyidagi hujjatlarni tizim orqali biriktirishlari so‘raladi.

· shaxsiy varaqasi (Nizomning 29-ilovasiga muvofiq ma’lumotnoma-ob’ektivka),

· diplom (diplomdan ko‘chirma)ning nusxasi, chet elda o‘qigan bo‘lsa, diplomi tan olish va nostrifikatsiyadan o‘tganligini tasdiqlovchi guvohnoma;

· 3x4 sm o‘lchamdagi rangli fotosurati;

· fuqarolik pasporti yoki identifikatsiya ID kartasi nusxasi;

· nomzod bo‘sh (vakant) lavozimlarga tanlov o‘tkazish haqidagi e’londa ko‘rsatilgan lavozimlarning faqat bittasini tanlashi va tanlangan lavozim bo‘yicha tanlovda ishtirok etish mumkin. Nomzod bir vaqtning o‘zida boshqa e’londa ko‘rsatilgan lavozim bo‘yicha tanlovda ishtirok etish uchun hujjat topshirishi mumkin.

 

Ma’lumot uchun telefon 74-225-20-03, 94-108-89-88).

· Tanlov Andijon viloyat adliya boshqarmasi binosida o‘tkaziladi (Manzil: Andijon shahar Navoiy shoh ko'chasi 86-A uy., Mo'ljal: Prezident maktabini oldida).

· Tanlov jarayonlarini https://www.minjust.uz sayti orqali onlayn tarzda kuzatish imkoniyati mavjud.

·                    Ishga qabul qilish tartibi bilan https://www.minjust.uz/uz/about/jobs/hiring_order/?ELEMENT_ID=99233 havolasi orqali, savollar ro‘yxati bilan esa https://www.minjust.uz/uz/about/jobs/vac_questions/?ELEMENT_ID=103746 havolasi orqali tanishishingiz mumkin.

· Adliya organlari va muassasalariga ishga qabul qilish tartibi buzilgan taqdirda yoki korrupsiya holatlari haqidagi xabarlarni Adliya vazirligining “1008” ishonch telefoniga yoki @antikorbot telegram kanali orqali berishingiz mumkin.


Рўйҳатга қайтиш